يكرم بكالوريوس التجارة (إدارة الموارد البشرية)

عام

أقرا المزيد عن هطا البرنامج على موقع الجامعة/الكلية

وصف البرنامج

احصل على درجة الموارد البشرية مع مصطلح تعاوني مدفوع الأجر

سيوفر لك برنامج درجة Fanshawe الذي يمتد لأربع سنوات شهادة بكالوريوس التجارة (إدارة الموارد البشرية) معرفة أساسيات العمل مثل المحاسبة والتسويق وتطبيقات الكمبيوتر. بالإضافة إلى ذلك ، سوف تتخصص وتركز مهاراتك في دورات إدارة الموارد البشرية ، بما في ذلك إدارة الأداء ، وتخطيط الموارد البشرية ، واكتساب المواهب ، وعلاقات الموظفين والعمال والتعويضات ، وإدارة المزايا. متاح في شكل تقليدي في الصف مع قبول سبتمبر.

شرط التخرج هو استكمال مدة التعليم التعاوني مدفوعة الأجر. تجمع هذه العملية بين دراستك وخبرات العمل المدفوعة ذات الصلة. سوف يكون Fanshawe موجودًا لمساعدتك في العثور على الأعمال المناسبة التي تناسب أحلامك. سيكون لديك الوصول إلى الاستشاريين الذين يقدمون الفصول الدراسية والاستشارات ونصحك أثناء الانتقال من الفصل إلى عالم الأعمال الحقيقي.

التخرج مع درجة الموارد البشرية

عند التخرج ، قد تكون مؤهلاً لإكمال برنامج درجة الماجستير في العديد من المؤسسات الأخرى أو إكمال شهادتك بشهادة الدراسات العليا المقدمة في Fanshawe College . قد يكون الطلاب المقيدين حاليًا في برنامج دبلومة الموارد البشرية للأعمال أو برنامج الدبلوم المتقدم في إدارة الأعمال - الموارد البشرية مؤهلين للحصول على مكانة متقدمة في برنامج الشهادة هذا.

يتم تضمين جميع الاعتمادات بالطبع تسعة المطلوبة للتعيين المهني CHRP في البرنامج ، لذلك سوف تخرج على استعداد لبدء حياتك المهنية.

معلومات أخرى

  • يتم تضمين رسوم المختبر CONNECT في رسوم البرنامج الإضافية المذكورة في جدول الرسوم. تساعد هذه الرسوم في تغطية التكاليف المرتبطة بتسليم برنامج الحوسبة المتنقلة CONNECT.
  • يجب ألا يقوم الطلاب بشراء جهاز كمبيوتر محمول أو برنامج كمبيوتر حتى تنشر الكلية التكوين الموصى به ، والنماذج ، وعناوين البرامج والإصدارات لهذه السنة الدراسية.

التعليم التعاوني

يتطلب برنامج درجة الشرف هذا لمدة أربع سنوات إتمام فترة عمل إلزامية واحدة تعاونية.

نتائج التعلم

أثبت الخريج بشكل موثوق القدرة على:

  1. استخدام الاعتماد المتبادل بين المجالات الوظيفية المختلفة للأعمال (أي المالية ، والتسويق ، والعمليات ، والموارد البشرية) لتحقيق النجاح التنظيمي في البيئات المحلية والدولية.
  2. تطوير الاستراتيجيات التي من شأنها تحقيق الأهداف التنظيمية من خلال دمج منهجيات الأعمال التي تقيم التكاليف والفوائد والمخاطر والفرص ، والتي تستخدم التكنولوجيا والاتجاهات الحالية والناشئة.
  3. تعزيز فرص العمل من خلال دمج المتغيرات الخارجية في مختلف نماذج القرارات التجارية.
  4. تقييم احتياجات العمل الفريدة للمؤسسات ذات الأحجام المختلفة ، والقطاع العام ، والقطاع الخاص ، والشركات غير الربحية.
  5. تقييم قواعد السلوك المهنية والأخلاقية والقانونية.
  6. البحث ، وتحليل ، وتقييم نقدي البيانات النوعية والكمية من مجموعة متنوعة من المصادر لدعم القرارات التجارية من خلال حل فعال للمشاكل والتفكير النقدي والمنطق والتفكير.
  7. قم بتوصيل المعلومات والحجج والتحليل بدقة وموثوقية للرسالة والجمهور والغرض.
  8. أداء فعال وكفء داخل المجموعات أو الفرق ، وإظهار القيادة وبناء الفريق وحل النزاعات والتفاوض والتأثير على المهارات.
  9. تصميم خطط التعلم الشخصية ودمج استراتيجيات التعلم مدى الحياة في أهداف التنمية الحالية والمستقبلية.
  10. تقييم قرارات تخصيص الموارد التي تؤثر على ممارسات الاستدامة ودفع القيادة الاقتصادية والاجتماعية والثقافية والبيئية.
  11. تحليل الفرص التجارية المحلية والدولية في سياق دولي.
  12. تخطيط وتنفيذ وتقييم المشروعات والبرامج باستخدام مبادئ وأدوات تخطيط المشروع.
  13. تقييم الأداء المالي العام للمؤسسة.
  14. تطبيق مهارات صنع القرار ومهارات التخطيط الاستراتيجي على مستوى الإدارة.
  15. تقييم سياسات وإجراءات وبرامج الموارد البشرية الاستراتيجية المتعلقة بالمجالات التالية: التوظيف (التوظيف ، الاختيار ، الاحتفاظ ، استراتيجية رأس المال البشري) وإدارة الأداء ؛ التوجيه والتدريب والتطوير ؛ مبادرات التنوع ؛ الصحة و السلامة؛ إدارة الإعاقة ؛ المالية؛ تشريعات العمل وقانون العقود الأساسية وقوانين الخصوصية.
  16. البحث ودعم تطوير خطط التعويضات والمزايا التي تساعد المنظمة على تحقيق أهداف أعمالها.
  17. تطوير الآليات ، بما في ذلك السياسات والإجراءات والبرامج ، لتعزيز علاقات الموظف الإيجابية ، والتوسط في النزاعات / التظلمات في البيئات النقابية وغير النقابية ، لتسهيل التحكيم ، والتفاوض على الاتفاقات الجماعية.
  18. تقييم خطط الموارد البشرية لضمان التوافق مع الأهداف التنظيمية والاستجابة لظروف سوق العمل الحالية والمستقبلية.
  19. إدارة التدريب والتطوير التنظيمي وتغيير المبادرات بما في ذلك تصميم القوى العاملة ومبادرات إشراك الموظفين لدعم الفعالية التنظيمية.
  20. إنشاء وإدارة الأنظمة والعمليات لجمع وحماية معلومات الموارد البشرية.
  21. تحليل وتقييم البيانات العددية والمالية المطلوبة لإسقاط تأثير خطط الموارد البشرية.
  22. تقييم ممارسات الصحة والسلامة في مكان العمل لضمان تلبية الممارسات للمتطلبات التشريعية ، وتحليل المخاطر على صحة وسلامة الموظفين ، وتحديد التدابير الوقائية المناسبة.
  23. تقييم كيف ولماذا تختلف برامج وسياسات وإجراءات الموارد البشرية بين الدول والقيود التي سيواجهها مديرو الموارد البشرية الذين يتحملون مسؤوليات عبر وطنية.

الدورات

المقررات الأساسية

خذ جميع المقررات الإلزامية (الأساسية) التالية:

المعدل الأدنى التراكمي للدورات الأساسية هو 2.5

(يجب على الطلاب الذين يكملون BHR المستوى 4 ويدخلون المستوى 5 من برنامج BHM إكمال COMM-7021 ، LIBS-7001 ، MGMT-7008 ، MGMT-7011 ، MATH-7007 ، METH-7022 ، ACCT-7014 ، LAWS-7002 ، MKTG-7002 و ECON-7006 ودورة اختيارية للتعليم العام من المستويات السابقة للبرنامج)

(يجب على الطلاب الذين يكملون BAH المستوى 6 ويدخلون المستوى 7 من برنامج BDM إكمال COMM-7021 و LIBS-7001 و MGMT-7008 و MKTG-7002 و MGMT-7015 و METH-7022 و LAWS-7002 و FINA-7006 و دورة اختيارية في التعليم العام من المستويات السابقة للبرنامج)

مجموعة 1

  • المستوى 1
    بالإضافة إلى الدورات الإلزامية التالية ، يرجى الرجوع إلى متطلبات المستوى 1 غير الأساسية أدناه
    • MATH-7007 الرياضيات لصنع القرار
    • ACCT-7002 محاسبة 1-مقدمة
    • تطبيقات الكمبيوتر 7012 للأعمال
    • MGMT-7006 أساسيات الإدارة

المجموعة 2

  • المستوي 2
    بالإضافة إلى الدورات الإلزامية التالية ، يرجى الرجوع إلى متطلبات المستوى 2 غير الأساسية أدناه
    • التسويق MKTG-7001 1
    • ECON-7005 الاقتصاد الجزئي
    • SYST-7001 نظم معلومات الأعمال
    • COMM-7018 Comm Comm. في عالم متنوع

المجموعة الثالثة

  • مستوى 3
    بالإضافة إلى الدورات الإلزامية التالية ، يرجى الرجوع إلى متطلبات المستوى 3 غير الأساسية أدناه
    • ACCT-7014 محاسبة المديرين
    • ECON-7006 الاقتصاد الكلي
    • MGMT-7007 إدارة الموارد البشرية
    • METH-7022 إحصائيات الأعمال
    • MGMT-7011 القادة والقيادة

المجموعة الرابعة

  • مستوى 4
    بالإضافة إلى الدورات الإلزامية التالية ، يرجى الرجوع إلى متطلبات المستوى غير الأساسي 4 أدناه
    • قانون الأعمال LAWS-7002
    • MGMT-7008 إدارة العمليات
    • MGMT-7009 مبادئ السلوك التنظيمي
    • التسويق MKTG-7002 2

المجموعة 5

  • مستوى 5
    بالإضافة إلى الدورات الإلزامية التالية ، يرجى الرجوع إلى متطلبات المستوى 5 غير الأساسية أدناه
    • FINA-7006 الإدارة المالية
    • METH-7024 مناهج البحث التطبيقي
    • MKTG-7003 إدارة الموقع الاستراتيجي
    • MKTG-7004 إدارة العلامات التجارية ودمج الوسائط

المجموعة 6

  • المستوى 6
    بالإضافة إلى الدورات الإلزامية التالية ، يرجى الرجوع إلى متطلبات المستوى غير الأساسي 6 أدناه
    • تسويق محرك البحث MKTG-7005
    • سلوك العميل MKTG-7006
    • التسويق الرقمي MKTG-7007
    • MGMT-7016 إدارة البرامج والمشاريع

المجموعة السابعة

  • المستوى 7
    بالإضافة إلى الدورات الإلزامية التالية ، يرجى الرجوع إلى متطلبات المستوى غير الأساسي 7 أدناه
    • MKTG-7011 مواضيع متقدمة في التسويق الرقمي
    • MKTG-7008 التسويق والمقاييس والتحليل
    • MKTG-7009 إدارة علاقات العملاء
    • ENTP-7001 ريادة الأعمال
    • COOP-1021 Co-Op Educ. الإعداد للعمل

المجموعة 8

  • المستوى 8
    بالإضافة إلى الدورات الإلزامية التالية ، يرجى الرجوع إلى متطلبات المستوى 8 غير الأساسية أدناه
    • MKTG-7010 المشكلات الحالية في التسويق
    • MGMT-7024 الاستراتيجية العالمية والتجارة الإلكترونية
    • MGMT-7025 مشروع عميل كابستون
    • MGMT-7023 السياسة والتخطيط الاستراتيجي
    • COOP-5001 درجة التكامل التعاوني

المجموعة 9

متطلبات التعاونيات

يجب على الطلاب إكمال 1 العمل التعاوني العمل

  • COOP-BDM1W BDM1 مدة العمل التعاوني

الدورات غير الأساسية

خذ جميع المقررات الإجبارية (غير الأساسية) التالية:

المعدل الأدنى التراكمي للدورات غير الأساسية هو 2.0

مجموعة 1

  • المستوى 1
    • COMM-7021 مناقشة وإقناع

المجموعة 2

  • المستوي 2
    • LIBS-7001 الأخلاق في سياق عالمي

المجموعة الثالثة

التعليم العام - الاختيارية

خذ 6 قروض اختيارية في التعليم العام على المستوى التمهيدي من اثنين من المواد التالية - العلوم الإنسانية والعلوم الاجتماعية والرياضيات والعلوم - يتم أخذها عادةً في المستويين 2 و 3

المجموعة الرابعة

خذ 9 قروض اختيارية في التعليم العام في المستوى الأعلى (غير تمهيدي) - تؤخذ عادةً في المستويات 4 و 5 و 6

المجموعة 5

خذ 6 قروض اختيارية في التعليم العام إما في المستوى التمهيدي أو المستوى الأعلى - عادةً ما يتم أخذها في المستويين 7 و 8

برنامج الإقامة

يجب على الطلاب إكمال ما لا يقل عن 34 ساعة معتمدة في هذا البرنامج في Fanshawe College لتلبية متطلبات الإقامة في البرنامج والتخرج من هذا البرنامج.

129902_pexels-photo-3184465.jpegfauxels / Pexels

متطلبات القبول

  • OSSD مع دورات من جامعة (U) أو جامعة / كلية (M) تيار مع :
    • الصف 12 اللغة الإنجليزية (U)
      (ملاحظة: الحد الأدنى المطلوب من الدرجة النهائية هو 65)
    • الرياضيات واحدة من :
      • الصف 12 وظائف متقدمة (U)
      • الصف 12 حساب التفاضل والتكامل و المتجهات (U)
      • رياضيات الصف 12 في إدارة البيانات (U)
        (ملاحظة: الحد الأدنى المطلوب من الدرجة النهائية هو 65)
    • بالإضافة إلى أربع دورات إضافية في جامعة 12 (U) أو الجامعة / الكلية (M)
    • متوسط الحد الأدنى النهائي 65.0٪ بناءً على أعلى ست دورات جامعية من الدرجة 12 (U) أو الجامعة / الكلية (M)

أو

  • مقدم الطلب الناضج مع الوقوف في الدورات والدرجات المطلوبة المذكورة أعلاه

أو

  • موقف ما بعد الثانوية * (إن وجد)

متطلبات اللغة الإنجليزية

سيطلب من المتقدمين لغتهم الأولى ليس اللغة الإنجليزية لإثبات الكفاءة في اللغة الإنجليزية بإحدى الطرق التالية:

  • رصيد للغة الإنجليزية من ستين 12 كوليج ستريم أو يونيفرسال ستريم من مدرسة ثانوية في أونتاريو ، أو ما يعادلها ، اعتمادًا على متطلبات القبول في البرنامج
  • اختبار اللغة الإنجليزية كلغة أجنبية (TOEFL) مع الحصول على 88 درجة كحد أدنى للاختبار المستند إلى الإنترنت (iBT) ، مع نتائج الاختبار خلال العامين الماضيين
  • نظام اختبار اللغة الإنجليزية الدولي (IELTS) اختبار أكاديمي بعلامة شاملة 6.5 ولا يوجد أقل من 6.0 في أي من النطاقات الأربعة ، مع نتائج اختبار خلال العامين الماضيين
  • اختبار اللغة الإنجليزية الأكاديمية الكندية (CAEL) مع مجموع نقاط 70 ، مع نتائج الاختبار خلال العامين الماضيين
  • اختبار Pearson للغة الإنجليزية الأكاديمية (PTE) مع درجة لا تقل عن 59 ، مع نتائج الاختبار خلال العامين الماضيين
  • اختبار كامبردج للغة الإنجليزية (FCE / CAE / CPE) مع مجموع نقاط على مقياس كامبريدج للغة الإنجليزية يبلغ 176 بدون مهارات لغوية أقل من 169 ، مع نتائج اختبار خلال العامين الماضيين
  • تقييم اللغة الإنجليزية (ELE) في Fanshawe College مع حد أدنى 75٪ في جميع أقسام الاختبار ، مع نتائج الاختبار خلال العامين الماضيين
  • طلاب Fanshawe Fanshawe College ESL4 / GAP5: الحد الأدنى لدرجة 80٪ في ESL4 / GAP5 المستوى 9 أو 75٪ في ESL4 / GAP5 المستوى 10

الإعداد الأكاديمي الموصى به

  • بالإضافة إلى دورات الرياضيات المطلوبة في المدارس الثانوية ، يتم تشجيع الطلاب على اتخاذ دورات إضافية في الرياضيات والمحاسبة.

الإعداد الشخصي الموصى به

  • اقرأ عن الأنواع المختلفة لأنماط التعلم وقم بتقييم أنماط التعلم الشخصية لتقوية مهارات الدراسة قبل دخول البرنامج.
  • تعزيز حل المشكلات والتفكير النقدي ومهارات إدارة الوقت.

مكانة متقدمة

  • يمكن للمتقدمين Fanshawe College دبلوم Fanshawe College في إدارة الأعمال - الموارد البشرية مع معدل تراكمي لا يقل عن 3.5 التقدم إلى المستوى 4 من درجة البكالوريوس مع مرتبة الشرف في التجارة (إدارة الموارد البشرية).
  • يمكن للمتقدمين Fanshawe College دبلوم متقدم في Fanshawe College في إدارة الأعمال - الموارد البشرية مع معدل تراكمي لا يقل عن 3.0 التقدم إلى المستوى 6 من درجة البكالوريوس مع مرتبة الشرف في التجارة (إدارة الموارد البشرية).
  • يجب على المتقدمين للالتحاق بأرصدة الدورات الفردية من الجامعات الكندية توفير محتوى الدورة التدريبية المفصلة للنظريات والتمارين المخبرية (إذا كان ذلك مناسبًا).
  • يمكن للمتقدمين الدوليين التقدم بطلب للحصول على الائتمان بالطبع يتحقق في مرحلة ما بعد المرحلة الثانوية. يجب تضمين محتوى الدورة التفصيلية للنظريات والتمارين المخبرية من المؤسسة الدولية مع نص كجزء من الطلب (المستندات الرسمية المقدمة إلى مكتب المسجل في مظروف مختوم). إذا كانت ترجمة المستندات إلى الإنجليزية ضرورية ، فيجب أن يتم تنفيذها بواسطة خدمة معترف بها.
  • استنادًا إلى المبادئ التوجيهية التي وضعها مجلس تقييم الجودة لما بعد المرحلة الثانوية لبرامج درجة الشرف ، لا يمكن أن تتجاوز الأرصدة للدرجات المتقدمة 50٪ من إجمالي البرنامج.

معايير اختيار مقدم الطلب

عندما يتجاوز عدد المتقدمين المؤهلين المساحات المتاحة في البرنامج ، ستكون معايير اختيار مقدم الطلب هي:

  1. التفضيل للمقيمين الدائمين في أونتاريو.
  2. استلام الطلب بحلول الأول من فبراير (بعد هذا التاريخ ، ستنظر Fanshawe College في المتقدمين على أساس من يأتي أولاً يخدم أولاً حتى يكتمل البرنامج).
  3. الإنجاز في شروط القبول.
  4. الإنجاز في دراسات ما بعد الثانوية * (إن وجد).

ملحوظة:
* المتقدمين المسجلين حاليًا في إحدى الجامعات أو الذين سبق لهم الالتحاق بالجامعة أو غيرها من مؤسسات ما بعد المرحلة الثانوية ويتقدمون بطلب للانتقال إلى برنامج بكالوريوس التجارة مع مرتبة الشرف (إدارة الموارد البشرية) يتم اعتبارهم على أساس مكانتهم بعد المرحلة الثانوية. على وجه التحديد ، يجب على المتقدمين المسجلين حاليًا في إحدى الجامعات أو الذين التحقوا بالجامعة سابقًا الحفاظ على معدل لا يقل عن 65.0٪ في آخر عشر دورات كاملة في الائتمان الكامل أو ما يعادل الائتمان الكامل من أجل النظر في القبول. يجب على المتقدمين الذين لديهم أقل من عشرة دورات ائتمانية كاملة الحفاظ على معدل لا يقل عن 65.0 ٪ في جميع الدورات من أجل النظر في القبول. يجب أن يكون المتقدمون من كلية المجتمع قد أكملوا بنجاح برنامج الدبلوم بمعدل تراكمي إجمالي يبلغ 2.5 في برنامجهم. بالإضافة إلى ذلك ، يجب أن يكون جميع الطلاب المتقدمين من الجامعة أو الكلية قد أكملوا الدورات المطلوبة في الرياضيات واللغة الإنجليزية كما هو مذكور في متطلبات القبول.

فرص عمل

سيتم إعداد الطلاب على الصعيدين الأكاديمي والتجريبي لمجموعة متنوعة من فرص الموارد البشرية في العديد من المنظمات والقطاعات ، بما في ذلك المؤسسات الحكومية وغير الربحية والتعليم والتصنيع والضيافة والرعاية الصحية والخدمات المالية وغيرها الكثير. قد يعمل الخريجين في مناصب مثل منسق تدريب الموارد البشرية أو المجند أو محلل التعويض أو أخصائي الصحة والسلامة أو ممثل علاقات العمل أو مسؤول المنافع أو أخصائي الموارد البشرية.

آخر تحديث للآذار (مارس) 2020

منحة Keystone الدراسية

اكتشف الاختيارات التي يمكن أن تمنحها لك منحتنا الدراسية

عن هذه الكلية

Fanshawe College is a large, publicly-funded College located in London, Ontario, Canada – approximately a two-hour drive from Toronto and Niagara Falls. There are 21,000 full-time students, including ... قراءة المزيد

Fanshawe College is a large, publicly-funded College located in London, Ontario, Canada – approximately a two-hour drive from Toronto and Niagara Falls. There are 21,000 full-time students, including more than 6,000 international students from 97 different countries. إظهار محتوى أقل
لندن , سيمكو , سانت توماس , وودستوك , Clinton + 4 أكثر أقل